鑒於本府勞工局業務涉及勞資關係、勞動基準、勞動檢查、就業安全、外籍勞工管理及福利促進等多元領域，業務範疇廣泛且承辦人員更迭頻仍，為強化同仁廉潔意識與風險辨識能力，本府勞工局特編撰旨揭手冊，作為執行職務之行為準則及參考準據，內容包含「勞動檢查人員收賄篇」、「對主管或監督事務圖利篇」、「利用職務之機會詐取財物篇」及「洩漏國防以外應秘密事項篇」4大風險態樣，期透過實務案例解析，協助同仁掌握業務潛在廉政風險及防治措施，增進民眾對政府施政的信賴。